Vous souhaitez travailler dans une collectivité dynamique,
à taille humaine où l’engagement professionnel est reconnu ? Rejoignez-nous !
Idéalement situé au cœur de la Champagne et aux portes de Paris,
l’Aube est un territoire rural offrant de grandes richesses en termes d’activités culturelles, sportives et gastronomiques.
Troyes, capitale historique de la Champagne, est une ville dotée d’un patrimoine exceptionnel, située à 1h30 au Sud de Paris par l’autoroute A5 ou par le train.
Le département connaît une croissance démographique régulière depuis une dizaine d’années, notamment en lien avec le pôle universitaire et technologique en plein développement.
Missions : Dans le cadre de la Mission Juridique, assurer une mission de conseil et d’expertise juridique en tout domaine se rattachant à l’activité du Département
Activités principales du poste :
1. Produire des analyses juridiques, réaliser des recherches juridiques et apporter son expertise sur les projets de la collectivité ;
2. Suivre et gérer des procédures contentieuses ;
3. Mener une veille législative, règlementaire, jurisprudentielle et doctrinale pour les besoins de la mission juridique ;
4. Conseiller en matière d’interprétation des textes.
Compétences requises : Savoir / Savoir être
- Savoir analyser un risque, une information, un document, une règlementation,
- Aptitude rédactionnelle (rédaction de mémoires contentieux/notes/rapports/actes juridiques),
- Aptitude à la communication orale (Savoir argumenter, conseiller et convaincre une personne ou un groupe)
- Sens du contact, du dialogue, de l’écoute, du travail en équipe
- Autonomie et rigueur, sens de l’organisation
- Respect des obligations de discrétion professionnelle et de confidentialité
Formation / expérience professionnelle :
Formation supérieure - Diplôme requis : Master II en droit public ou équivalent (BAC+5)
Connaissances approfondies en droit public et administratif
Bonne connaissance des collectivités territoriales
Expérience sur un poste de juriste en collectivité territoriale, appréciée
Connaissance en droit des assurances, appréciée
Avantages
· Régime indemnitaire + prime annuelle
· Opportunités de formation et d’évolution professionnelle
· Jusqu’à 25 jours de congés annuels (soit 5 semaines) et 23 jours de RTT pour 39h hebdomadaires
· Compte Epargne Temps monétisable
· Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ou parking gratuit (si poste à l’hôtel du Département)
· Chèques déjeuners ou restaurant collectif avec participation employeur
· Offre variée du comité d’œuvres sociales (chèques culture, allocations sportives et culturelles, billetterie pour les loisirs, prestations familiales…)
· Contrat mutuelle et prévoyance avec participation de l’employeur
Poste ouvert au grade d'attaché territorial. Candidature à adresser avant le 19 février 2026.
Si le candidat retenu n’a pas le statut de fonctionnaire, un CDD de un à trois ans pourra être proposé.